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Ce coffret s’adresse aux professionnels qui accompagnent des demandeurs d’emploi ou des salariés en reconversion professionnelle.

L’originalité de la situation repose sur le fait de placer la personne en recherche d’emploi dans le rôle du recruteur. Elle devra analyser un contexte professionnel précis afin d’identifier les caractéristiques du poste à pourvoir et d’en déterminer les compétences professionnelles et les compétences transversales. Elle rédigera ensuite l’offre d’emploi correspondant au profil de poste dégagé, et analysera enfin les candidatures afin de recruter le meilleur candidat.

Recrutement chez Maison Lacaze permet d’aider la personne à :

  • différencier les compétences techniques et les compétences transversales ;
  • décrypter une offre d’emploi afin de mieux y répondre ;
  • comprendre l’intérêt d’élaborer un C.V. et une lettre de motivation adaptée à chaque offre d’emploi ;
  • identifier ses propres compétences et se positionner plus efficacement par rapport à l’emploi.

  • ACTIVITES

    GFK est un cabinet bordelais spécialisé dans le recrutement et le placement de personnel. Réputé pour son sérieux et son professionnalisme, GFK est bien implanté dans le réseau local des P.M.E. du département. Ce matin, le cabinet a reçu une demande de la part de Maison Lacaze, négociant en vins de Bordeaux qui souhaite recruter deux personnes : un(e) assistant(e) administrative et un(e) magasinier cariste.

    A l’aide des nombreux documents fournis (fiches de poste, fiches métiers, organigramme, C.V., lettres de motivation, dossier client, …), l’apprenant est invité à réaliser le processus complet d’un recrutement, de la définition du poste en passant par la rédaction d’une offre d’emploi, jusqu’à la sélection des candidatures à partir des C.V. et lettres de motivation reçues.

    Le coffret contient 3 missions  dédoublées permettant  8 à 10 heures d’animation par personne à recruter.

    Auteurs : Dominique Fraczek & Gérard Hommage.

  • CONTENU

    Le coffret comprend :

    1 carte « Contexte »
    5 cartes « Mission »
    13 fiches Ressources
    10 C.V. et 10 lettres de motivation
    2 cartes « Aide »

    Le coffret formateur comprend également :

    1 guide du formateur décrivant pas à pas les différentes étapes de l’animation ainsi que les objectifs, les compétences abordées, les documents à distribuer, les solutions et des conseils pour préparer les séances

    1 clé USB contenant les fichiers sons, les documents de production des apprenants, les grilles d’auto-évaluation et d’évaluation à imprimer ainsi que des fiches « Savoirs associés » permettant d’approfondir certaines notions abordées dans les missions.

  • CORRESPONDANCE AVEC LES CRITERES CLEA 2018

  • TARIFS

    Le coffret formateur : 85 € TTC

    Le coffret apprenant : 65 € TTC

    Le coffret formateur et 4 coffrets apprenants : 275 € TTC

    Le coffret formateur et 9 coffrets apprenants : 400 € TTC

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